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【2022年10月26日開催!】さよなら労務トラブル!さよなら内定辞退! ~社長も知らない『社員が増えない3つの真因』を徹底解説!~

【2022年10月26日開催!】さよなら労務トラブル!さよなら内定辞退! ~社長も知らない『社員が増えない3つの真因』を徹底解説!~

【開催概要】

日  程:2022年10月26日(水)
時  間:10:00~11:30
場  所:オンライン開催
参  加:無料
対 象 者:経営者、人事責任者
特  典:アンケート回答で当日のレジメをプレゼント
登壇テーマ①:企業防衛策として注目される人事評価制度とは!?(株式会社給与アップ研究所)
登壇テーマ②:「ブラック企業」と言われないための労務管理法(働き方改革総合研究所株式会社)
登壇テーマ③:組織の成長を阻害!ネット風評被害の「傾向と対策」最新情報(ソルナ株式会社)【開催日時】

【こんなお悩みありませんか?】

✓ 上司、部下間で定期的な面談を実施できていない
✓ 企業防衛策としての仕組みを運用できていない
✓ 問題社員の対応に困っている(解雇トラブル等)
✓ コロナ禍における企業リスクマネジメントと危機管理ガバナンスが不安
✓ ネット上にマイナス要素を含んだ自社の口コミや評判が書かれている
✓ 採用した人材のミスマッチが起きている

デジタル化により多くの中小企業で共通するお悩み、
自社においても1つ、2つと該当するお悩みがあるのではないでしょうか?

今回、人事評価制度、労務対策、ネット上の風評被害対策の第一線で活躍している方々をお呼びし、共催セミナーを開催することになりました。
トークセッションでは、セミナーテーマに関する最新のアンケート結果について、ディスカッションいたします。
皆様にも「あるある」と共感いただくポイントが多いと思っております。

【本セミナーで得られること】

➀継続的に取り組めるマネジメントで、上司・部下間の関係性強化
➁正当な仕組みで頑張っていない社員のマイナス査定を実現
➂自社が”うっかりブラック企業”にならないポイント
➃ネットの口コミ等、風評被害に逢った際の対策手順
➄採用時の履歴書・面接以外の判断方法

3社共同の特別サービスも格安でご用意しております!
是非経営者様とご一緒に管理職・社員の参加も大歓迎!
皆様奮ってご参加下さい!ご参加心よりお待ちしております。

【参加特典】
アンケート回答で当日のレジメをプレゼント

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